Subskrybuj
Logo małe
Wyszukiwanie

EMA na ¾ gwizdka

MedExpress Team

Tomasz Kobosz

Opublikowano 5 sierpnia 2018 20:09

EMA na ¾ gwizdka - Obrazek nagłówka
Europejska Agencja Leków doświadcza problemów kadrowych. A będzie tylko gorzej. Już teraz Agencja zmuszona jest ograniczyć zakres swoich aktywności.

Najpóźniej do 30 marca 2019 roku Europejska Agencji Leków (EMA) musi opuścić swoją londyńską siedzibę. Wynikająca z Brexitu konieczność przeprowadzki do Amsterdamu oznaczać będzie – wg przewidywań EMA – utratę niemal co trzeciego pracownika.

Problemy kadrowe zaczynają doskwierać Agencji już teraz – osoby, które nie przeniosą się do Holandii, stopniowo odchodzą z EMA, znajdując nowe posady. Ten trend będzie przyśpieszał.

Sprawy nie ułatwia Holenderskie prawo pracy – ze względu na tamtejsze przepisy, 135 osób zatrudnionych w Agencji na podstawie krótkoterminowych kontraktów, nie będzie mogło pracować dla EMA w Holandii.

W ostatnich dniach Agencja ogłosiła niedawno, że najpóźniej 1 października wdroży kolejną fazę planu mającego na celu możliwe bezbolesny przebieg zmiany siedziby. W tej fazie większość kadrowych zasobów EMA zaangażowana będzie w prace nad oceną i rejestracją leków, czyli najważniejszą działalnością Agencji. Zawieszone lub ograniczone będą między innymi takie aktywności jak współpraca na szczeblu międzynarodowym w obszarze zagrożeń zdrowia publicznego czy opracowywanie, aktualizowanie i publikowanie wytycznych.

Szczegóły planu są wciąż opracowywane i mają zostać ogłoszone, gdy tylko będą one dostępne.

Tymczasem w Amsterdamie trwa budowa nowej siedziby EMA w dzielnicy Zuidas. Wiadomo już, że budynek nie będzie gotowy na czas. Oddanie go do użytku przesunięto na 15 października 2019. Do tego czasu Agencja pracować ma w lokalizacji tymczasowej – w biurowcu Sparks w dzielnicy Sloterdijk.

Źródła: NL Times / Pharma Daily

Szukaj nowych pracowników

Dodaj ogłoszenie już za 4 zł dziennie*.

* 4 zł netto dziennie. Minimalny okres ekspozycji ogłoszenia to 30 dni.

Najciekawsze oferty pracy (przewiń)

Zobacz także