Absolutnie nie możemy myśleć, że jesteśmy starsi i już czegoś nie możemy. Musimy widzieć swój potencjał. Wiek to najważniejszy atut - mówi Małgorzata Nietopiel z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych
Demografia
ZUS: To zdrowie decyduje o dłuższej aktywności zawodowej
Opublikowano 28 stycznia 2026 07:13
Z tego artykułu dowiesz się:
- Wiek jako atut: Dowiedz się, dlaczego starsi pracownicy mogą być największymi skarbami w miejscu pracy i jak ich doświadczenie może przynieść korzyści nie tylko im, ale i całemu społeczeństwu.
- Program Aktywni 50+ - co oferuje? ZUS stworzył program, który ma na celu wspieranie osób powyżej 50. roku życia, dostarczając im cennych informacji o emeryturach oraz możliwościach zwiększenia ich świadczeń.
- Rehabilitacja z ZUS: Odkryj, jak bezpłatna rehabilitacja oferowana przez ZUS może pomóc w powrocie do aktywności zawodowej i przeciwdziałać niezdolności do pracy.
- Empatyczne podejście do pracy: Przeczytaj, jak ZUS dostosowuje warunki pracy do możliwości osób starszych, aby zapewnić im dłuższe i zdrowsze życie zawodowe.
Czy wiek może być atutem?
Wiek to przede wszystkim atut. Absolutnie nie możemy myśleć, że jesteśmy starsi i już czegoś nie możemy. Musimy widzieć swój potencjał. Wiek to najważniejszy atut.
Żeby wiek był atutem, potrzebne jest zdrowie. Jakie rozwiązania mogłyby wydłużyć aktywność zawodową w zdrowiu? Wiemy, że ZUS przygotował program Aktywni 50+. Jakie są efekty tego programu?
Tak, rzeczywiście. Stworzyliśmy program Aktywni 50+. Jest to inicjatywa, która gromadzi w jednym miejscu informacje na temat barier i korzyści dla osób dojrzałych 50+, ponieważ to grupa, która ma jeszcze 10-15 lat do emerytury. W związku z tym jest czas na to, ażeby zastanowić się, jaka będzie ta przyszłość emerytalna. Przede wszystkim edukujemy i przekazujemy wiedzę na temat świadczeń emerytalnych: od czego zależy emerytura, na czym polega, co zrobić, ażeby ją zwiększyć. Mówimy o naszej działalności w zakresie prewencji rentowej i rehabilitacji. Troska o zdrowie to podstawa aktywności zawodowej. Rehabilitacja lecznicza prowadzona w ramach prewencji rentowej ZUS to program, który jest nastawiony na przeciwdziałanie niezdolności do pracy oraz na powrót zdolności do pracy.
Rehabilitujemy w ramach narządów ruchu, układu krążenia, układu oddechowego i wielu innych schorzeń, które mają duży wpływ na zdrowie. A zdrowie to przede wszystkim podstawa dalszej aktywności zawodowej. Zależy nam na tym, żeby dawać możliwość dobrowolnego przedłużenia aktywności zawodowej, biorąc pod uwagę również empatyczne podejście do naszych ograniczeń. To wszystko co robimy jest zgodne z konkluzją Rady Unii Europejskiej, która to w ubiegłym roku w czasie naszej prezydencji zaproponowała zapis, w którym przede wszystkim mówi o aktywizacji zawodowej, o dostosowaniu warunków pracy do możliwości, zwłaszcza osób w starszym wieku czy bardziej dojrzałych oraz dbałość o zdrowie oraz ciągłe szkolenie się.
Powołaliśmy również, przy Radzie Nadzorczej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, grono ekspertów, które pracuje w ramach Zespołu do Spraw Aktywizacji Zawodowej, która również opracowuje i przygotowuje, omawia, analizuje bariery, korzyści z dłuższej aktywności zawodowej oraz daje rekomendacje, ażeby zachęcić do dobrowolnej aktywności zawodowej.
Kto może skorzystać z rehabilitacji i czy ludzie wiedzą, że Państwo oferują rehabilitację? Rehabilitacja na ogół kojarzy się z Narodowym Funduszem Zdrowia a nie z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych.
Tak, to prawda. Najczęściej rehabilitację ludzie kojarzą z Narodowym Funduszem Zdrowia. Natomiast ZUS robi wiele, ażeby mówić sporo o rehabilitacji z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych, ze względu na to, że podstawą tej rehabilitacji jest przywrócenie zdolności do pracy. A więc często lekarze przy dłuższych zwolnieniach lekarskich sami proponują podczas orzekania o L4, czy pobieraniu świadczeń rentowych czy świadczeń rehabilitacji, aby korzystać z tej rehabilitacji i kierują na nią. Rehabilitacja ta jest bezpłatna dla osób ubezpieczonych, a więc wszyscy pracujący, którzy odprowadzają składki na ubezpieczenia społeczne, mają prawo do bezpłatnej rehabilitacji z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych w przypadku zagrożenia niezdolnością do pracy.
