Podniesienie współczynników dla dwóch z trzech grup, do których kwalifikowane są pielęgniarki oraz ustawowa gwarancja, że podstawą zaliczania do poszczególnych grup są kwalifikacje posiadane, a nie wymagane – to dwa główne postulaty, z którymi we wtorek stanęły pod Sejmem pielęgniarki i położne.
Naczelna Rada Pielęgniarek i Położnych zwróciła się do wszystkich wojewodów w sprawie wyegzekwowania na podległych podmiotach leczniczych właściwej interpretacji przepisów ustawy o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego. Chodzi o objęcie pielęgniarek systemu, które posiadają...
Przedstawiciele Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych spotkali się z przedstawicielami Głównego Inspektoratu Pracy. Tematem spotkania były nieprawidłowości w realizacji zapisów znowelizowanej ustawy o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego niektórych pracowników zatrudnionych...
Przepisy Kodeksu Pracy oraz ustawy o wynagrodzeniach zobowiązują pracodawców do uznawania kwalifikacji posiadanych przez pracowników zatrudnionych w ramach stosunku pracy. Przepisy te obejmują wszystkie podmioty lecznicze, niezależnie od ich formy organizacyjno-prawnej, rodzaju wykonywanej...
Zarząd Krajowy Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych w 9 listopada podjął jednogłośnie uchwałę o podjęciu przygotowań do wszczęcia sporów zbiorowych w skali ogólnopolskiej w celu poprawy warunków pracy i płacy pielęgniarek i położnych, a w razie konieczności podjęcia także...
NFZ wydał komunikat dla świadczeniodawców w sprawie rozliczenia środków na wzrost wynagrodzeń pielęgniarek i położnych za 2019 r. Komunikat został przekazany dyrektorom oddziałów wojewódzkich NFZ. Świadczeniodawca dokonując wzrostu wynagrodzeń pielęgniarek i położnych, przeznacza środki otrzymane...
© 2023 Medexpress. Wszystkie prawa zastrzeżone
